日期：2016-7-15（原创文章,禁止转载）
企业喜欢什么样的大学生？
对每个毕业生而言，应聘都是1门必修课。不论是投简历或是上门应聘，终究都要经过面试这一关。在三月这个黄金月份，面试官们每天都要接待很多应聘者，细听他们娓娓道来对应聘者的看法。
周严：不要说你甚么都可以做
对多数毕业生而言，应聘是第一次和自己期待的工作单位接触的机会。一份简历、一次笔试确切难以清楚地表达清楚自己的优势所在。因此，面试是每一个应聘者展现自己的最好的机会。但是经历了很多次面试后，我感觉大家有些误区，在这里和大家分享一下。
很多次面试时遇到应聘者这样介绍自己： 我虽然没什么经验，但是我甚么都可以做。不挑剔工作岗位。 还有些应聘者没有太多的要求，只叙述了自己应聘的职位。所提供的工作经验也比较空，偶尔还有编造的痕迹。整体而言，应聘者所提供的信息比较空洞。
其实不论是哪一个面试官，都不是来难堪应聘者的。短短的10几分钟或几十分钟的时间，我们能够获得有价值信息的时间除去自我介绍的时间外，更是少之又少四川癫痫病哪里治疗最好。因此，我们期待应聘者能够多做些准备，比如了解清楚公司的背景和所申请职位的相干信息。应聘者应清楚地表述自己对职位的胜任程度，有何优势和能力，是不是有长远的工作打算。那些言称自己可以做很多事情的应聘者，如果没有切实的能力证明的话，反而会给面试官一种不切实际的印象。不仅如此绍兴哪家医院治癫痫病最好，很多学生还抱着学习的态度前来面试，谦虚虽好，但不要显得过于胆怯，以避免使面试官有种培养新人的抵牾情绪，是不是有朝一日学了本领就要另谋高就？
除此之外，很多应聘者还对自己的外表十分看重，这一点虽然无可厚非，但确切希望大家能有所取舍。虽然形象是应聘者展现自己的重要因素，但是大方得体的装束很重要，要使面试官有一种舒服的感觉。女生不用浓妆艳抹，男生也不用故作老成，毕竟大家都是才毕业不久的学生癫痫是有什么原因引起的呢，展现自己的那份生气又何尝不可呢，毕竟自信也是一种魅力的展现。记得有一次面试时，一名思考和准备的，这就是自信很好的体现。
还有很重要的一点，也是现在大家常谈到的一点，就是就业和择业的问题。都说现在大学生已下降了求职要求，先就业再择业，但是很多简历还是盯准了一些文案工作、会计、文秘等。一个再大的公司，这样的职位也是一小部分些一线的工作才能使我们充分地了解业务，接触社会。一开始就想轻松自在，吃不得苦的员工，相信没有太多的企业会聘请。
毕业生要对自己有所定位，想去外企，需要有足够的能力；想去国企，需要有足够的人脉；想去私企，需要有吃苦肯干的敬业精神；想要自己创业，需要有超人的毅力和一定的基础。如果这些都不具有的话，就需要回学校再去充电。
